岳阳：博雅南湖学校随意扣绩效？

一市民反映：岳阳市博雅南湖学校教师工资一年年在下降，2024年秋季开学，将1200元绩效降至1000元，年底未发年终奖。寒暑假教师本应享受补贴，实际情况是不但没有补贴，而且正常工资还要按上课天数打折。教师在校每天上午五节、下午五节、晚上三节全部要求上正课，晚上要求值班，出一点差错就以扣绩效相威胁，且每月工资绩效扣除也未明确告知。

4月7日，岳阳市博雅南湖学校回复：学校系 2018 年创立的十二年一贯制民办寄宿制学校，《岳阳市博雅南湖高级中学薪酬方案》在 2024 年 11 月组织召开的教代会进行了表决通过。 老师所反映的1200 元是高中部教学绩效考核奖，原为每月平均发放。2024 年 9 月至 2025 年 1 月，将 1000 元/月绩效奖继续平均发放，但每月提取 200 元，根据个人教学成绩，凭期末成绩优劣统筹发放。这笔绩效奖已于 3 月 27 日发放。学校寒暑假工资均按薪酬方案发放。八小时上班时间的基础工资均全额发放，额外加班也按相应加班工作薪资发放，晚自习上课已经计算课时津贴。学校将加强培训让每一位教职工了解工资计算方法，进一步明确教师申诉机制，加强工会职能。

湖南日报全媒体记者 田燕

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