金科物业违法劳务用工的投诉举报

本人在湖南农业大学从事后勤物业教室管理员工作约17年，多次获评优秀员工。

2022年8月1日农业大学后勤物业外包，由金科物业接管，本人劳务合同转至第三方金科物业……

第一次签约合同：2022年8月1至2025年7月31日；

第二次签约合同：2025年8月1日，试用期三个月（8月-10月）“未购买社保”，薪资由原2275元/月降至2150元/月，寒暑假期按20元/天计算工资；

同时要求增加工作量，据了解，很多在职或被迫离职员工有同类情况；

本人在农业大学工作已购买社保约18年，金科物业突然断保让我感到非常郁闷，携礼拜访金科物业项目负责人当面承诺不增加工作量，并答应争取继续购买社保，时至2025年10月10日购买社保事宜仍然音信全无，并仍然增加了工作量，本人气愤之下手机发送离职信息。

以上情况：本人属于被迫离职，金科企业属于违法劳务用工，金科项目经理收礼不办事！

恳请相关部门援助个人诉求。