时间：2024-04-09
涉及单位：澧县教育局
地区： 湖南省,常德市,澧县
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澧县教育局侵占教师周末时间培训
1.对教师进行培训加强业务能力，这个可以理解支持，但时间上是否可以更加合理，经常利用八小时之外的时间（晚上9点多结束）搞青年教师培训、周末培训就很不合理。
2.根据《国务院关于职工工作时间的规定》：
第二条本规定适用于在中华人民共和国境内的国家机关、社会团体、企业事业单位以及其他组织的职工。
第三条职工每日工作8小时、每周工作40小时。
第四条在特殊条件下从事劳动和有特殊情况，需要适当缩短工作时间的，按照国家有关规定执行。
第五条因工作性质或者生产特点的限制，不能实行每日工作8小时、每周工作40小时标准工时制度的，按照国家有关规定，可以实行其他工作和休息办法。
第六条任何单位和个人不得擅自延长职工工作时间。因特殊情况和紧急任务确需延长工作时间的，按照国家有关规定执行。
第七条国家机关、事业单位实行统一的工作时间，星期六和星期日为周休息日。企业和不能实行前款规定的统一工作时间的事业单位，可以根据实际情况灵活安排周休息日。
3.教师在校是教师，履行教书育人职责没有问题。同时她们也是父母和子女的身份，长期将一老一小无法照看，孩子丢给70岁的父母管教，无法处理个人事务及感情问题。
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澧县网管办 2024-04-12 09:30:38
尊敬的网友：
您好！
您的诉求已收悉，现就反映问题回复如下：
1.县教育局为提升教师个人专业素养，安排了本次班主任心理健康培训。因本次培训属于班主任分批次全员培训，工学矛盾突出，故未安排在工作日进行。以后县本级的教师培训，在考虑时间安排合理性时尽量少占用教师法定休息时间。同时您反映经常利用八小时之外的时间（晚上9点多结束）搞青年教师培训事宜，教育局会要求全县各级各类学校开展校本级研修时尽量安排在工作日白天进行，如确有必要安排在晚上进行的，尽量确保在下晚自习前结束培训。
2.教育有其规律，教师工作有其特殊性，不能实行每日工作8小时、每周工作40小时的标准工时制度，才有寒暑假供教师调整好自身心理、身体状态。少量利用周末和寒暑假进行教师培训，是各级培训解决工学矛盾的主要方法。
3.本次利用周末时间进行培训，对于教师个体来说属于应急培训，本期占用周末两天。从留言中看出您具有强烈的家庭责任感，是一位有责任心的教育工作者，希望更能体现出教育工作者的奉献精神。若确有个人事务急需处理，建议书面向单位报告并予以处理。
感谢您的关注与理解！您对教育提出的建议，教育局会慎重考虑，采纳合理意见，促进澧县师训工作健康有序发展。
澧县教育局
