主管素质低，辱骂后跨部门对员工进行调动

我叫谢*，榔梨蓝思科技12厂3楼菲林车间，职位是IPQC巡检员。发生时间为2020年6月8日上午9时，被领导安排在菲林贴合车间巡检，在巡检过程中觉得站得久了有点累，就在车间里坐在了桌子上，贴合主管赵*星(对我进行辱骂的主管)进来车间就对我一顿辱骂，叫我的名字让我滚出去，我当时坐在桌子的确是错了，我就一声不吭的走出车间，赵*星当时就跟着我走出车间，在整个车间对我吼让我滚过去跟他见我自己主管江*强，我就说了你叫我跟你去我就跟你去吗？然后就没有理他，在我10时第二次进菲林贴合车间正常工作时，贴合主管赵*星又走到我这里指着门叫我滚出去，还说跟我主管说了让我不在贴合，我当时就出了贴合车间找我自己主管江*强确认，江学强说没有，说就把我安排到贴合车间，在我第3次进去贴合车间时，贴合主管赵*星、线长吴*都当着很多人的面叫我滚出去，滚出12厂，在多次对我进行辱骂后，于2020年6月8日下午2时，赵*星就把关系拉通将我调往蓝思科技一期的砂轮厂，对我来说，我才22岁，将我调到全是化学品药水的车间，危害是很大的。这件事情就因为我坐在了车间的桌子上，或者是我作为其他部门的员工在其他员工面前反驳了他，就能将我随意调往其他危害大的车间吗？作为主管就可以随意辱骂员工吗？蓝思科技的领导层都是这样的吗？