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汉寿县人社局回应“锦阳投资有限公司不和员工签合同”

时间:2019/01/10 11:35     来源:投诉直通车


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2018年8月13日,我入职湖南锦阳建设投资有限公司,职位为行政经理,试用期工资7500元/月,转正工资8000元/月,10月13号,该公司董事长给我签署转正申请,认定我工作能力及工作表现,但是公司一直不与我签订劳动合同,我问过老员工,说都不签订的,只签了几个需要资质证书的员工,我要求公司与我签订,公司一直说还没有做好劳动合同,要做好补充协议以后再签订,公司是2003年成立的,这么多年未签合同,严重违反了劳动法和损害了劳动者的权益,公司认为我工资过高于是单方面诬陷并在未与我沟通的前提下私自对我进行调岗调薪,我表示不接受之后立即对我进行开除,并且不发当月工资,拖欠员工工资。我投诉到劳动局仲裁,开庭的时候工作人员公开与公司代表和律师打招呼,感觉好友见面,开庭之后,更是各种维护公司,跟我说不签合同没有补偿之类的,我问及那是否不签合同是被允许的?我也到劳动监察大队提出了投诉,拖欠工资,不交保险,现在事情还没有音讯,仲裁开庭时2018年12月21日。该公司在汉寿当地与政府部门关系好,我不认这个理,我相信政府会给我一个公正的交代,我也将把我的合法权益维护到底,请相关部门帮我解决问题。

部门、律师、记者回复

(共1条)

  网友:

  你反映的《锦阳投资有限公司不和员工签合同 严重违反劳动法》的网帖已收悉,我局劳动保障监察大队对此事进行了调查处理,现将有关情况回复如下:

  一、关于湖南锦阳建设投资有限公司不签订劳动合同的问题。

  我局劳动保障监察大队接到投诉后在规定的时间内已经向湖南锦阳建设投资有限公司下达了《劳动保障监察限期整改指令书》,责令其进行整改。

  二、关于湖南锦阳建设投资有限公司拖欠工资的问题。

  关于拖欠工资问题,投诉人王小艳已经向汉寿县劳动人事争议仲裁委员会申请仲裁,汉寿县劳动人事争议仲裁委员会已经受理。2019年1月8日,汉寿县劳动人事争议仲裁委员会对申请人王小艳的申请事项进行了裁决。裁决如下:被申请人湖南锦阳建设投资有限公司向申请人王小艳支付2018年11月份工资共计陆仟肆佰元(¥6400元)。如果当事人对裁决不服,可以向人民法院起诉。

  三、关于湖南锦阳建设投资有限公司不买社保的问题。

  根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国社会保险法》等相关法律规定,用人单位必须为本单位职工申报缴纳社会保险费。经查,当事人投诉用人单位没有为其参加社会保险,情况属实。为维护当事人的合法权益,我局劳动保障监察大队于2019年1月8日进行了立案处理。

  特此回复!

  汉寿县人社局

  2019年1月9日

评论者: 汉寿县人社局 2019/01/10 10:21 1

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