尊敬的上级领导：

您好!十分感谢领导在百忙的工作中收阅我的求助信，我叫方芳妃、女、44岁，我於2012年2月入职平江县第二学区幼教育中心加义幼儿园，在幼师岗位上工作14个年头，14年如一日、我工作勤勤恳恳，兢兢业业，任劳任怨，遵纪守法，廉洁奉公、14年来我做到了家长零投诉，安全零事故，赢得了广大家长和历任园长对我工作的认可，同时也多次获得组织的嘉奖。在加义幼儿工作14年，期间幼儿园为我们换了3家劳务派遣公司，未与我们签订无固定期限劳动合同，也未为我们缴纳住房公积金。今年上学期，新任园长李嘉迪以权代法，暗箱操作，排斥异己，以我们教职工不知情的所谓末位淘汰制（严重与事实不符，本末倒置）於8月14日将我违法、不公正辞退。事发后，我多次向平江县委、县政府、县教育局张智鑫局长、第二学区李子良书记反映，强烈请求县教育局全面调查加义中心幼儿园辞退事件是否合法、公正?无奈官官相护，沆瀣一气。正如平江县教育部门的法律顾问廖律师在县人社局仲裁调解室调解我们的案件时说：“要我是老板，我想开除谁就开除谁。”加义幼儿园李嘉迪园长就是这样做的。

加义中心幼儿园李嘉迪园长违法、 不公正将我辞退 ，给我的身心和精神造成很大的伤害，特别是给我的家庭造成极大困难。我家4口人，丈夫曾为基础教育事业奉献12年青春，后在农村担任主职干部10年，也与我的遭遇一样，受到不公正待遇、成了牺牲品，失业在家4年之久。身体也因此遭摧残而疾病缠身、还有2个未成年孩子需扶养，平常仅靠我那点工资收入维持家庭开支，现在我也失业了，家里没有了经济来源，使原本困难的家庭雪上加霜。

我在幼儿园工作14年，我与幼儿园的小朋友一样幼稚、纯洁，一味的心无杂念地认真干好本职工作，殊不知公家单位如此复杂，套路如此深，人心如此险恶，弱肉强食，容不下实干担当的老实人，更不知公家单位会带头违法，带头不公正，带头欺凌弱势群体。

综上，依据中华人民共和国《劳动合同法》第39条至41条和国务院《事业单位人事管理条例》第四章第14条之规定以及党中央关于巩固脱贫攻坚成果，防止返贫致贫，推进乡村振兴的有关政策，我强烈请求上级青天领导为弱势群体作主，督促地方政府尽快依法，依政策、凭良心调查处理，恢复我的劳动关系，并与我订立聘用至退休的合同，承担赔偿由此造成的经济损失，帮助解决我户的实际困难，而不胜感激!

致

礼！

方芳妃

联系电话：139****2533