大通湖区教卫局回应“大通湖教育局以老师离岗为名敛财”

我一朋友于2018年考入大通湖一学校为教师，大通湖环境生活环境差，工资低，我朋友已无法忍受摧残而辞职，因为没有达到5年的服务期，合同单方面规矩违约金为6千元每年，朋友赔款共计1.8万，朋友在学校一年工资都没有发满1.8万，所以刺种条款明显为单方面的霸王条款，而且与国务院652号令及劳动合同法想违背，切赔款的金额如此之大，每年大通湖区教育局流失教师人员众多，此笔赔款是否合法是否可以追溯存在十分大的问题。请上级教育系统彻查此种行为，应为此种行为违背社会主义倡导的公平公正平等等原则，并不适合未来大通湖的整体发展格局。